L'agevolazione è pari all'11,5% a favore delle imprese del settore (INPS, circolare 21 novembre 2025, n. 145).L'INPS ha illustrato i requisiti necessari per accedere alla riduzione contributiva, pari all'11,5%, per le imprese del settore edile, confermata dal Ministero del lavoro e delle politiche sociali, con il Ministero dell’economia e delle finanze, mediante il D.M. 29 settembre 2025.In particolare, l’agevolazione è riservata ai datori di lavoro classificati nel:- settore industria: codici … [Leggi di più...] infoEdilizia: confermata per il 2025 la riduzione contributiva

Prorogato il lavoro agile fino al 2026, le modalità restano quelle del 14 settembre 2023Lo scorso 17 novembre 2025 le Organizzazioni sindacali Slc-Cgil, Slp-Cisl, Uil-Poste, Failp-Cisal, Confsal-Com.ni, Ugl-Com.ni e Poste Italiane Spa hanno siglato il rinnovo dell'accordo relativo al lavoro agile.Sono escluse dall'applicazione di tale accordo le società del Gruppo Sda Express Courier, Poste Logistics e Kipoint, le quali applicheranno le condizioni del CCNL di settore del 23 luglio 2024, in … [Leggi di più...] infoCCNL POSTE: siglato l’accordo su smart working

Riconosciuta l'ipotesi di contratto di lavoro stipulato da una persona diversa dal beneficiario (INPS, messaggio 21 novembre 2025, n. 3514).L'INPS ha fornito chiarimenti in materia di titolarità del rapporto di lavoro instaurato con il lavoratore domestico nell'ambito della quota integrativa della Prestazione universale definita "assegno di assistenza" (articolo 36, comma 2, lettera b) del D.Lgs. n. 29/2024).In particolare, l'Istituto precisa che la prestazione può essere riconosciuta anche … [Leggi di più...] infoPrestazione universale: chiarimenti sulla titolarità del rapporto di lavoro

Prevista con la retribuzione di ottobre l'erogazione del premio destinato a quadri, impiegati e operai dipendenti Il 18 novembre 2025 le Parti sociali hanno siglato un verbale di accordo per definire la disciplina del Premio di Risultato relativa agli esercizi 2026-2027-2028. Il premio viene fissato nella misura di 1.579,27 euro riferiti al livello 4 e sarà erogato, con le competenze del mese di ottobre, al personale a tempo indeterminato in servizio alla data del 31 dicembre dell'anno … [Leggi di più...] infoCCNL Rai: definito il premio di risultato per il triennio 2026-2028

Confermata la sospensione del pagamento della quota capitale delle rate di mutuo o credito al consumo fino a 18 mesiIl 24 novembre 2025 Abi e Fabi, First-Cisl, Fisac-Cgil, Uilca-Uil e Unisin hanno rinnovato il protocollo volto a concedere sostegni alle donne vittime di violenza. L'accordo conferma l’impegno delle OO.SS. a dare sostegno alle vittime di violenza di genere e ai figli e a favorire la diffusione di una cultura di rispetto e tutela e valorizzazione delle donne.Nel testo viene … [Leggi di più...] infoCCNL Bancari: rinnovato il protocollo a sostegno delle donne vittime di violenza

Il Consiglio dei ministri ha approvato in via definitiva un decreto legislativo, in attuazione dell’articolo 3, commi 1 e 2, lettera b), della Legge n.160/2023 (Ministero del lavoro e delle politiche sociali, comunicato 21 novembre 2025).Nella seduta del 20 novembre scorso il Consiglio dei ministri ha dato il via libera definitivo a un decreto legislativo denominato Codice degli incentivi, in attuazione dell’articolo 3, commi 1 e 2, lettera b), della Legge n.160/2023.Il provvedimento armonizza … [Leggi di più...] infoCodice degli incentivi: parità di accesso per lavoratori autonomi e imprese

L'accordo prevede un aumento contrattuale e novità normative tra cui la riduzione dell'orario di lavoroCon un comunicato stampa del 22 novembre 2025, le OO.SS. Fim-Cisl, Fiom-Cgil e Uilm hanno annunciato il rinnovo contrattuale del settore metalmeccanica industria, insieme alle Parti datoriali Federmeccanica e Assistal. La firma, giunta dopo giorni di trattative serrate, sancisce un aumento salariale sui minimi contrattuali di 205,00 euro al livello medio C3 in 4 anni. Inoltre, è stato stabilito … [Leggi di più...] infoCCNL Metalmeccanica Industria: siglato il rinnovo contrattuale che prevede aumenti pari a 205,00 euro

Tra i temi trattati il salario e maggiori tutele dei lavoratoriLo scorso 20 novembre è stata presentata da  Feneal-Uil, Filca-Cisl e Fillea-Cgil la piattaforma di rinnovo del CCNL legno, sughero, mobile, arredamento e boschivi e forestali in scadenza il prossimo 31 dicembre.Tra i temi della piattaforma: - salario; - maggiore formazione e sicurezza;-  maggiori diritti, parità e inclusione;- digitalizzazione e intelligenza artificiale;-  riduzione dell’orario di lavoro a parità di salario.La … [Leggi di più...] infoCCNL Legno e Arredamento Industria: presentata la piattaforma di rinnovo